{"id":3,"date":"2022-12-16T10:11:07","date_gmt":"2022-12-16T15:11:07","guid":{"rendered":"https:\/\/vicitra.co\/?page_id=3"},"modified":"2023-03-08T09:56:49","modified_gmt":"2023-03-08T14:56:49","slug":"politica-tratamiento-de-datos","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/vicitra.co\/index.php\/politica-tratamiento-de-datos\/","title":{"rendered":"Pol\u00edtica de tratamiento de datos"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"3\" class=\"elementor elementor-3\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-981d491 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"981d491\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-cbd278f\" data-id=\"cbd278f\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a5f2913 elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"a5f2913\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-4793df25 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"4793df25\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-6c5789b0\" data-id=\"6c5789b0\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-29243d2 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"29243d2\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p style=\"text-align: justify;\"><strong>La Compa\u00f1\u00eda NOVAMED es una sociedad constituida conforme a las leyes de Colombia, dedicada a la comercializaci\u00f3n de medicamentos, en adelante se denominar\u00e1 NOVAMED.<\/strong><br \/>En cumplimiento de lo previsto en la Ley 1581 de 2012 \u201cPor la cual se dictan disposiciones generales para la protecci\u00f3n de datos personales\u201d, Decreto Reglamentario 1377 de 2013, Decreto 1074 de 2015, Circular Externa No. 002 de 2015 de la Superintendencia de Industria y Comercio, y dem\u00e1s disposiciones complementarias, que las modifiquen o sustituyan, NOVAMED pone a disposici\u00f3n de los Titulares de Datos de Personales y a sus causahabientes la presente Pol\u00edtica de Tratamiento de Datos Personales aplicada por NOVAMED respecto de la recolecci\u00f3n, almacenamiento, uso, circulaci\u00f3n, supresi\u00f3n y de todas aquellas actividades que constituyan tratamiento de Datos Personales.<br \/>Destacamos que NOVAMED es una empresa que siempre se ha caracterizado por su compromiso con la seguridad de la informaci\u00f3n, adoptando normas internas sobre el uso y seguridad de la informaci\u00f3n desde el a\u00f1o 2010.<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>1. IDENTIFICACI\u00d3N DEL RESPONSABLE Y ENCARGADO DEL TRATAMIENTO<\/strong><br \/>NOMBRE: NOVAMED<br \/>DOMICILIO SOCIAL: Calle 79B No. 78C \u2013 21, de la ciudad de Barranquilla, Colombia.<br \/>CORREO ELECTRONICO: contacto@novamed.com.co<br \/>T\u00c9LEFONO: (5) 3304100<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>2. \u00c1MBITO DE APLICACI\u00d3N<\/strong><br \/>La presente pol\u00edtica ser\u00e1 aplicable a los Datos Personales registrados en cualquier base de datos de NOVAMED, cuyo Titular sea una persona natural.<br \/>\u00c9sta pol\u00edtica est\u00e1 disponible para su consulta en la p\u00e1gina web corporativa www.novamed.com.co<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>3. DEFINICIONES<\/strong><br \/>Para los efectos de la presente pol\u00edtica y en concordancia con la normativa vigente en materia de protecci\u00f3n de Datos Personales, ser\u00e1n aplicables las siguientes definiciones tomadas de las normas vigentes en Colombia que regulan la materia: a) Autorizaci\u00f3n: Consentimiento previo, expreso e informado del Titular para llevar a cabo el Tratamiento de Datos Personales, la cual deber\u00e1 ser obtenida por cualquier medio que pueda ser objeto de consulta posterior, Sin perjuicio de las excepciones previstas en la Ley; b) Base de Datos: Conjunto organizado de Datos Personales que sea objeto de Tratamiento; c) Dato personal: Cualquier informaci\u00f3n vinculada o que pueda asociarse a una o varias personas naturales determinadas o determinables; d) Encargado del Tratamiento: Persona natural o jur\u00eddica, p\u00fablica o privada, que por s\u00ed misma o en asocio con otros, realice el Tratamiento de Datos Personales por cuenta del Responsable del Tratamiento; e) Responsable del Tratamiento: Persona natural o jur\u00eddica, p\u00fablica o privada, que por s\u00ed misma o en asocio con otros, decida sobre la base de datos y\/o el Tratamiento de los datos; f) Titular: Persona natural cuyos Datos Personales sean objeto de Tratamiento; g) Tratamiento: Cualquier operaci\u00f3n o conjunto de operaciones sobre datos personales, tales como la recolecci\u00f3n, almacenamiento, uso, circulaci\u00f3n o supresi\u00f3n. h) Datos sensibles: se entiende por datos sensibles aquellos que afectan la intimidad del Titular o cuyo uso indebido puede generar su discriminaci\u00f3n, tales como aquellos que revelen el origen racial o \u00e9tnico, la orientaci\u00f3n pol\u00edtica, las convicciones religiosas o filos\u00f3ficas, la pertenencia a sindicatos, organizaciones sociales, de derechos humanos o que promueva intereses de cualquier partido pol\u00edtico o que garanticen los derechos y garant\u00edas de partidos pol\u00edticos de oposici\u00f3n as\u00ed como los datos relativos a la salud, a la vida sexual y los datos biom\u00e9tricos. i) Dato p\u00fablico: Es el dato que no sea semiprivado, privado o sensible. Son considerados datos p\u00fablicos, entre otros, los datos relativos al estado civil de las personas, a su profesi\u00f3n u oficio y a su calidad de comerciante o de servidor p\u00fablico. Por su naturaleza, los datos p\u00fablicos pueden estar contenidos, entre otros, en registros p\u00fablicos, documentos p\u00fablicos, gacetas y boletines oficiales y sentencias judiciales debidamente ejecutoriadas que no est\u00e9n sometidas a reserva.<\/p><p style=\"text-align: justify;\">j) Aviso de privacidad: Documento f\u00edsico, electr\u00f3nico o en cualquier otro formato generado por el Responsable, dirigida al Titular para el Tratamiento de sus Datos Personales, mediante la cual se le informa acerca de la existencia de las pol\u00edticas de Tratamiento de informaci\u00f3n que le ser\u00e1n aplicables, la forma de acceder a las mismas y las finalidades del Tratamiento que se pretende dar a los Datos Personales. k) Causahabiente: Es la persona que sucede a una persona natural fallecida, denominada casusante.<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>4. DERECHOS DE LOS TITULARES.<\/strong><br \/>a) Contactar a NOVAMED, a trav\u00e9s de los canales de atenci\u00f3n establecidos en la presente Pol\u00edtica, con el fin de conocer, actualizar y rectificar sus Datos Personales. Este derecho se podr\u00e1 ejercer, entre otros frente a datos parciales, inexactos, incompletos, fraccionados, que induzcan a error, o aquellos cuyo tratamiento est\u00e9 expresamente prohibido o no haya sido autorizado.<br \/>b) Solicitar prueba de la autorizaci\u00f3n otorgada a NOVAMED salvo cuando, de acuerdo con la Ley, el tratamiento que se est\u00e1 realizando no lo requiera.<br \/>c) Ser informado por NOVAMED, previa solicitud efectuada a trav\u00e9s de los canales dispuestos por NOVAMED, respecto del uso que \u00e9sta le ha dado a sus Datos Personales.<br \/>d) Presentar ante la Superintendencia de Industria y Comercio quejas por infracciones a lo dispuesto en la normativa vigente en materia de protecci\u00f3n de Datos Personales y las dem\u00e1s normas que la modifiquen, adicionen o complementen.<br \/>e) Revocar la autorizaci\u00f3n y\/o solicitar la supresi\u00f3n del dato cuando en el Tratamiento no se respeten los principios, derechos y garant\u00edas constitucionales y legales.<br \/>f) Solicitar de forma gratuita, a trav\u00e9s de los canales dispuestos por NOVAMED, sus Datos Personales que hayan sido objeto de tratamiento.<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>5. TRATAMIENTO Y FINALIDADES DE LA RECOLECCI\u00d3N DE DATOS PERSONALES.<\/strong><br \/>El tratamiento de los Datos Personales de practicantes, candidatos en procesos de selecci\u00f3n de personal y contrataci\u00f3n laboral o de prestaci\u00f3n de servicios independientes, empleados, jubilados, ex empleados, proveedores, contratistas, clientes o de cualquier persona con la cual NOVAMED haya tenido, tuviere establecida o estableciera una relaci\u00f3n, permanente u ocasional, lo realizar\u00e1 conforme a la normativa que regula la materia y ser\u00e1n todos los necesarios para el desarrollo de la actividad de NOVAMED.<br \/>NOVAMED podr\u00e1 hacer uso de los Datos Personales recolectados para:<br \/>&#8211; Desarrollar la actividad de NOVAMED conforme a su objeto social.<br \/>&#8211; Ejecutar la relaci\u00f3n contractual existente con sus clientes, proveedores, contratistas, trabajadores, incluida el pago de obligaciones y cumplir con los dem\u00e1s compromisos contractuales, as\u00ed como efectuar las actividades necesarias en las etapas precontractual y pos contractual. As\u00ed como para cumplir obligaciones como empresa usuaria ante trabajadores en misi\u00f3n;<br \/>&#8211; Evaluar la calidad del servicio y\/o productos y atender auditor\u00edas internas o externas;<br \/>&#8211; Realizar estudios de mercados y\/o publicitarios, encuestas e informar sobre nuevos productos o servicios y\/o sobre cambios en los mismos;<br \/>&#8211; Cumplir con la normatividad vigente y con requerimientos de autoridad competente;<br \/>&#8211; Cumplir con las normas aplicables a clientes, proveedores y contratistas, incluyendo pero sin limitarse a las tributarias y comerciales.<br \/>&#8211; Desarrollar el proceso de selecci\u00f3n, evaluaci\u00f3n, y vinculaci\u00f3n laboral o de prestaci\u00f3n de servicios independientes, seg\u00fan sea el caso, y cumplir lo dispuesto en las normas laborales, de seguridad social y de seguridad y salud en el trabajo, entre otras, aplicables a ex empleados, empleados, prestadores de servicios independientes, candidatos a vacantes, practicantes o ex practicantes;<br \/>&#8211; Enviar comunicaciones f\u00edsicas, electr\u00f3nicas, celular, v\u00eda mensajes de texto o a trav\u00e9s de cualquier otro medio an\u00e1logo y\/o digital de comunicaci\u00f3n creado o por crearse, para suministrar informaci\u00f3n comercial, publicitaria o promocional sobre los productos y\/o servicios, eventos y\/o promociones, realizar encuestas o relativa al proceso de selecci\u00f3n, evaluaci\u00f3n, y vinculaci\u00f3n laboral o de prestaci\u00f3n de servicios independientes, cumplimiento de obligaciones contractuales, desarrollo de actividades precontractuales y pos contractuales, efectuar tr\u00e1mites y suministrar sus datos de contacto a terceros con quienes se desarrollen programas de bienestar laboral; Registrar la informaci\u00f3n de prestadores de servicios independientes, empleados y\/o jubilados en las bases de datos de NOVAMED y desarrollar programas de bienestar laboral;<br \/>&#8211; Recolectar datos en los puestos de seguridad de NOVAMED de las personas que ingresen a sus instalaciones e im\u00e1genes de las videograbadoras localizadas dentro o fuera de las instalaciones de NOVAMED, con el fin de garantizar la seguridad de las personas, bienes e instalaciones de NOVAMED, las cuales podr\u00e1n servir de prueba en cualquier tipo de proceso.<br \/>\u00a0&#8211; La prevenci\u00f3n y control del lavado de activos y la financiaci\u00f3n del terrorismo.<br \/>\u00a0&#8211; Acceder y consultar los datos personales que reposen o est\u00e9n contenidos en bases de datos o archivos de cualquier Entidad P\u00fablica o Privada ya sea nacional, internacional o extranjera.<br \/>&#8211; Para el reconocimiento y ejercicio de los derechos de los accionistas de NOVAMED;<br \/>&#8211; Las dem\u00e1s finalidades indicados en la autorizaci\u00f3n otorgada por el Titular del dato o descritas en el aviso de privacidad respectivo, seg\u00fan sea el caso.<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>6. CATEGOR\u00cdAS ESPECIALES DE DATOS: SENSIBLES Y NI\u00d1OS, NI\u00d1AS Y ADOLESCENTES<\/strong><br \/>Datos Sensibles<br \/>En el evento que se recolecten Datos Personales sensibles, el Titular podr\u00e1 negarse a autorizar su Tratamiento. NOVAMED podr\u00e1 recolectar y dar tratamiento a datos personales sensibles cuando:<br \/>a) El Titular haya dado su autorizaci\u00f3n expl\u00edcita a dicho Tratamiento, salvo en los casos que por ley no sea requerido el otorgamiento de dicha autorizaci\u00f3n;<br \/>b) El Tratamiento sea necesario para salvaguardar el inter\u00e9s vital del Titular y este se encuentre f\u00edsica o jur\u00eddicamente incapacitado. En estos eventos, los representantes legales deber\u00e1n otorgar su autorizaci\u00f3n;<br \/>c) El Tratamiento sea efectuado en el curso de las actividades leg\u00edtimas y con las debidas garant\u00edas por parte de una fundaci\u00f3n, ONG, asociaci\u00f3n o cualquier otro organismo sin \u00e1nimo de lucro, cuya finalidad sea pol\u00edtica, filos\u00f3fica, religiosa o sindical, siempre que se refieran exclusivamente a sus miembros o a las personas que mantengan contactos regulares por raz\u00f3n de su finalidad. En estos eventos, los datos no se podr\u00e1n suministrar a terceros sin la autorizaci\u00f3n del Titular;<br \/>d) El Tratamiento se refiera a datos que sean necesarios para el reconocimiento, ejercicio o defensa de un derecho en un proceso judicial;<br \/>Derechos de los Ni\u00f1os, Ni\u00f1as y Adolescentes<br \/>Queda proscrito el Tratamiento de Datos Personales de ni\u00f1os, ni\u00f1as y adolescentes, salvo aquellos datos que sean de naturaleza p\u00fablica, y cuando dicho tratamiento cumpla con los siguientes requisitos: i) se asegurare el respeto a los derechos prevalentes de los ni\u00f1os, ni\u00f1as y adolescentes, y ii) respete el inter\u00e9s superior de los ni\u00f1os, ni\u00f1as y adolescentes.<br \/>Los derechos de los menores de edad ser\u00e1n ejercidos por medio de las personas que est\u00e9n facultadas para representarlos.<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>7. MEDIDAS DE SEGURIDAD EN EL TRATAMIENTO DE LOS DATOS PERSONALES<\/strong><br \/><strong>NOVAMED<\/strong>, como responsable y encargado del tratamiento de los Datos Personales del Titular, cumplir\u00e1 en todo momento con los siguientes principios, de acuerdo con las definiciones establecidas para cada uno de ellos en las normas vigentes en Colombia que regulan la protecci\u00f3n de Datos Personales: legalidad, finalidad, libertad, veracidad o calidad, transparencia, acceso y circulaci\u00f3n restringida, seguridad, confidencialidad, temporalidad, interpretaci\u00f3n integral de derechos constitucionales y dem\u00e1s principios previstos en la ley.<br \/>Asimismo, NOVAMED cumplir\u00e1 en todo momento con las medidas de seguridad administrativas, t\u00e9cnicas y legales que garanticen la protecci\u00f3n de los Datos Personales contra cualquier tratamiento contrario a esta pol\u00edtica o a las normas vigentes, incluyendo pero sin limitarse a su adulteraci\u00f3n, p\u00e9rdida, consulta tratamiento o acceso no autorizado o fraudulento, y contra las desviaciones de informaci\u00f3n, seg\u00fan los requisitos y condiciones establecidos por la normativa que regula la materia o por La Delegatura para la Protecci\u00f3n de Datos Personales de la Superintendencia de Industria y Comercio.<br \/>El personal que realice el tratamiento de los Datos Personales cumplir\u00e1 con los procedimientos establecidos por NOVAMED, con el fin de garantizar la seguridad de la informaci\u00f3n.<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>8. TRANSFERENCIA DE DATOS PERSONALES<\/strong><br \/><strong>NOVAMED<\/strong> podr\u00e1 transferir, transmitir, suministrar, compartir, enviar o entregar a terceros, nacionales o extranjeros, algunos o todos los Datos Personales del Titular, para una o m\u00e1s de las finalidades que han justificado su recopilaci\u00f3n y tratamiento. Dichos terceros podr\u00e1n ser asesores profesionales externos y\/u otros prestadores de servicios que act\u00faen como encargados a nombre y por cuenta de NOVAMED, en el evento que dichos terceros requieran la informaci\u00f3n para los fines indicados en esta pol\u00edtica. El Titular, con la aceptaci\u00f3n de la presente pol\u00edtica, otorga su consentimiento previo, expreso, informado e inequ\u00edvoco para que NOVAMED transfiera y transmita sus Datos Personales en los t\u00e9rminos anteriormente descritos.<br \/>NOVAMED se asegurar\u00e1 de que el tercero receptor asuma las mismas obligaciones que corresponden a NOVAMED en lo que se refiere al tratamiento de sus Datos Personales, incluyendo la obligaci\u00f3n de utilizar sus Datos Personales \u00fanica y exclusivamente para las finalidades para las cuales fueron recopilados, de conformidad con la presente Pol\u00edtica y con las normas vigentes en la materia; as\u00ed mismo, los Datos Personales \u00fanicamente podr\u00e1n ser utilizados por dichos terceros receptores para asuntos directamente relacionados con la relaci\u00f3n propia que estos tengan con NOVAMED, y solamente mientras \u00e9sta dure, y no podr\u00e1 ser usada o destinada para prop\u00f3sito o fin diferente. En todo momento el tercero receptor tendr\u00e1 la obligaci\u00f3n de observar y mantener la confidencialidad de la informaci\u00f3n, y en ning\u00fan caso podr\u00e1 divulgar o entregar los Datos Personales a otros.<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>9. MECANISMOS Y PROCEDIMIENTOS PARA EJERCER LOS DERECHOS DE CONSULTA Y RECLAMO.<\/strong><br \/><strong>NOVAMED<\/strong> ha dispuesto los siguientes canales de atenci\u00f3n gratuitos con el fin de que usted formule sus consultas o reclamos:<br \/>Direcci\u00f3n: Calle 79B No. 78C-21 Barraquilla, Colombia.<br \/>P\u00e1gina web: http:\/\/www.novamed.com.co\/contacto\/<br \/>Correo electr\u00f3nico: contacto@novamed.com.co<br \/>El \u00e1rea responsable de atender las quejas y reclamos que formule el Titular de los datos es el \u00e1rea Jur\u00eddica de NOVAMED.<br \/>Para la realizaci\u00f3n de consultas y\/o reclamos deber\u00e1 acreditar que usted es el Titular de los datos o su causahabiente, adjuntando copia de su documento de identidad, y la direcci\u00f3n f\u00edsica o electr\u00f3nica en la cual desea recibir la respuesta.<br \/>&#8211; Reclamos: Cuando se trate de la formulaci\u00f3n de reclamos para correcci\u00f3n, actualizaci\u00f3n revocatoria de la autorizaci\u00f3n y\/o supresi\u00f3n de los Datos Personales, o cuando adviertan el presunto incumplimiento de cualquiera de los deberes contenidos en la Ley, los Titulares podr\u00e1n presentar un reclamo a trav\u00e9s de los canales de atenci\u00f3n dispuestos en la presente pol\u00edtica, con identificaci\u00f3n del Titular, descripci\u00f3n de los hechos que dan lugar al mismo, y los documentos en que se fundamente su reclamo o que quiera hacer valer.<br \/>Una vez recibido el reclamo completo, se incluir\u00e1 en la base de datos una leyenda que diga &#8220;reclamo en tr\u00e1mite&#8221; y el motivo del mismo, en un t\u00e9rmino no mayor a dos (2) d\u00edas h\u00e1biles. Dicha leyenda deber\u00e1 mantenerse hasta que el reclamo sea decidido.<br \/>El plazo para obtener respuesta es de quince (15) d\u00edas h\u00e1biles contados a partir de la fecha de su recibo, siempre que la solicitud cumpla con todos los requisitos. Cuando no fuere posible atender la petici\u00f3n dentro de dicho t\u00e9rmino, se informar\u00e1 al interesado, expresando los motivos de la demora y se\u00f1alando la fecha en que se atender\u00e1 su petici\u00f3n, la cual en ning\u00fan caso podr\u00e1 superar los ocho (8) d\u00edas h\u00e1biles siguientes al vencimiento del primer t\u00e9rmino.<br \/>En el caso en que falte alguno de los requisitos aqu\u00ed establecidos, se le informar\u00e1 al interesado dentro de los cinco (5) d\u00edas h\u00e1biles siguientes a la recepci\u00f3n de la solicitud, para que subsane las fallas. Si no las subsana en plazo de dos (2) meses desde la fecha del requerimiento de subsanaci\u00f3n, la solicitud se tendr\u00e1 por desistida.<\/p><p style=\"text-align: justify;\">En caso de que quien reciba el reclamo no sea competente para resolverlo, dar\u00e1 traslado a quien corresponda en un t\u00e9rmino m\u00e1ximo de dos (2) d\u00edas h\u00e1biles e informar\u00e1 de la situaci\u00f3n al interesado.<br \/>&#8211; Consultas: Cuando se trate de la formulaci\u00f3n de consultas respecto a la informaci\u00f3n personal del Titular que repose en cualquier base de datos, estas consultas deber\u00e1n formularse a trav\u00e9s de los canales de atenci\u00f3n dispuestos en la presente pol\u00edtica, indicando de manera precisa la informaci\u00f3n solicitada, la identificaci\u00f3n del Titular, y adjuntando los documentos que quiera hacer valer. El plazo para obtener respuesta es de diez (10) d\u00edas h\u00e1biles contados a partir de la fecha de su recibo y se deber\u00e1 suministrar toda la informaci\u00f3n contenida en el registro individual o que est\u00e9 vinculada con la identificaci\u00f3n del Titular. Cuando no fuere posible atender la petici\u00f3n dentro de dicho t\u00e9rmino, se informar\u00e1 al interesado, expresando los motivos de la demora y se\u00f1alando la fecha en que se atender\u00e1 su petici\u00f3n, la cual en ning\u00fan caso podr\u00e1 superar los cinco (5) d\u00edas h\u00e1biles siguientes al vencimiento del primer t\u00e9rmino.<br \/>En el caso en que falte alguno de los requisitos aqu\u00ed establecidos, se le informar\u00e1 dentro de los diez (10) d\u00edas h\u00e1biles siguientes a la recepci\u00f3n de la solicitud para que los complete, si no los subsana en plazo de los treinta (30) d\u00edas h\u00e1biles a la fecha de requerimiento de subsanaci\u00f3n, su consulta se tendr\u00e1 por desistida y se archivar\u00e1.<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>10. DEBERES DE NOVAMED<\/strong><br \/>Sin perjuicio del cumplimiento de las dem\u00e1s disposiciones contenidas en ley y otras que rijan su actividad, NOVAMED, como responsable y encargado del Tratamiento de los Datos Personales, est\u00e1 obligado a: a) Garantizar al Titular, en todo tiempo, el pleno y efectivo ejercicio del derecho de h\u00e1beas data; b) Solicitar y conservar, en las condiciones previstas en la ley, copia de la respectiva autorizaci\u00f3n otorgada por el Titular; c) Informar debidamente al Titular sobre la finalidad de la recolecci\u00f3n y los derechos que le asisten por virtud de la autorizaci\u00f3n otorgada; d) Conservar la informaci\u00f3n bajo las condiciones de seguridad necesarias para impedir su adulteraci\u00f3n, p\u00e9rdida, consulta, uso o acceso no autorizado o fraudulento; e) Garantizar que la informaci\u00f3n sea veraz, completa, exacta, actualizada, comprobable y comprensible; f) Realizar oportunamente la actualizaci\u00f3n, rectificaci\u00f3n o supresi\u00f3n de los datos en los t\u00e9rminos de la Ley; g) Actualizar la informaci\u00f3n dentro de los cinco (5) d\u00edas h\u00e1biles contados a partir de su recibo, atendiendo todas las novedades respecto de los datos que previamente le haya suministrado y adoptar las dem\u00e1s medidas necesarias para que la informaci\u00f3n suministrada se mantenga actualizada; h) Rectificar la informaci\u00f3n cuando sea incorrecta y comunicar lo pertinente; i) Tratar \u00fanicamente datos cuyo Tratamiento est\u00e9 previamente autorizado de conformidad con lo previsto en la Ley; j) Garantizar en todo momento, el respeto a las condiciones de seguridad y privacidad de la informaci\u00f3n del Titular; k) Tramitar las consultas y reclamos formulados en los t\u00e9rminos se\u00f1alados en la Ley; l) Identificar cuando determinada informaci\u00f3n se encuentra en discusi\u00f3n por parte del Titular, una vez se haya presentado la reclamaci\u00f3n y no haya finalizado el tr\u00e1mite respectivo; m) Registrar en la base de datos la leyenda &#8220;reclamo en tr\u00e1mite&#8221;, en la forma en que se regula en la ley; n) Insertar en la base de datos la leyenda &#8220;informaci\u00f3n en discusi\u00f3n judicial&#8221; una vez notificado por parte de la autoridad competente sobre procesos judiciales relacionados con la calidad del dato personal; o) Abstenerse de circular informaci\u00f3n que est\u00e9 siendo controvertida por el Titular y cuyo bloqueo haya sido ordenado por la Superintendencia de Industria y Comercio; p) Informar a solicitud del Titular sobre el uso dado a sus datos; q) Permitir el acceso a la informaci\u00f3n \u00fanicamente a las personas que pueden tener acceso a ella; r) Informar a la autoridad de protecci\u00f3n de datos cuando se presenten violaciones a los c\u00f3digos de seguridad y existan riesgos en la administraci\u00f3n de la informaci\u00f3n de los Titulares. s) Cumplir las instrucciones y requerimientos que imparta la Superintendencia de Industria y Comercio. t) Los dem\u00e1s que se deriven de la Constituci\u00f3n o de la ley.<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>11. SOLICITUD DE AUTORIZACI\u00d3N AL TITULAR DEL DATO PERSONAL<\/strong><br \/><strong>POL\u00cdTICA DE TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES<\/strong><br \/>A m\u00e1s tardar en el momento de la recolecci\u00f3n de sus datos, NOVAMED solicitar\u00e1 la autorizaci\u00f3n del Titular para el Tratamiento de sus Datos Personales, le informar\u00e1 sobre los datos que ser\u00e1n recolectados, as\u00ed como todas las finalidades espec\u00edficas del Tratamiento para las cuales se obtiene el consentimiento. La referida autorizaci\u00f3n se obtendr\u00e1 en medios inform\u00e1ticos, electr\u00f3nicos, orales, documento escrito o cualquier otro que permita conservar prueba de la autorizaci\u00f3n.<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>12. CAMBIOS EN LAS POL\u00cdTICAS O EN EL AVISO DE PRIVACIDAD.<\/strong><br \/>La Pol\u00edtica de Tratamiento de Datos Personales est\u00e1 disponible en la p\u00e1gina web www.NOVAMED.com. NOVAMED se reserva el derecho a realizar cambios en la referida Pol\u00edtica. Cualquier cambio sustancial en la misma ser\u00e1 informado a trav\u00e9s de medios inform\u00e1ticos, electr\u00f3nicos, orales, documento escrito o cualquier otro que garantice y cumpla con el deber de informar al Titular.<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>13. LIMITACIONES TEMPORALES AL TRATAMIENTO DE LOS DATOS PERSONALES. NOVAMED<\/strong> solo podr\u00e1 recolectar, almacenar, usar o circular los Datos Personales durante el tiempo que sea razonable y necesario, de acuerdo con las finalidades que justificaron el tratamiento, atendiendo a las disposiciones aplicables a la materia de que se trate y a los aspectos administrativos, contables, fiscales, jur\u00eddicos e hist\u00f3ricos de la informaci\u00f3n. Una vez cumplida la o las finalidades del tratamiento y sin perjuicio de normas legales que dispongan lo contrario, proceder\u00e1 a la supresi\u00f3n de los Datos Personales en su posesi\u00f3n. No obstante, los Datos Personales deber\u00e1n ser conservados cuando as\u00ed se requiera para el cumplimiento de una obligaci\u00f3n legal o contractual.<\/p><p style=\"text-align: justify;\"><strong>14. VIGENCIA <\/strong><strong>NOVAMED<\/strong> cuenta con el procedimiento de \u201cUso del Entorno de Tecnolog\u00eda de Informaci\u00f3n de la Organizaci\u00f3n\u201d desde el 16 de marzo de 2010.<br \/>La presente pol\u00edtica rige a partir del 25 de octubre de 2016.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-1ecaad7 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"1ecaad7\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-14fb805\" data-id=\"14fb805\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5bdb2b0 elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"5bdb2b0\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La Compa\u00f1\u00eda NOVAMED es una sociedad constituida conforme a las leyes de Colombia, dedicada a la comercializaci\u00f3n de medicamentos, en adelante se [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-3","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/vicitra.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/vicitra.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/vicitra.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vicitra.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vicitra.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3"}],"version-history":[{"count":24,"href":"https:\/\/vicitra.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":471,"href":"https:\/\/vicitra.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3\/revisions\/471"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/vicitra.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}